Werknemer onboarding.

Nieuwe medewerkers op snelheid & deel van het bedrijf krijgen is één van de grootste uitdagingen die je als HR manager hebt. Het draait niet enkel om hun skills en kennis maar je moet ze ook leren hoe ze echte ambassadeurs van jouw merk worden.

Een slechte onboarding zorgt ervoor dat heel wat personeelsverloop is, dit heeft een negatieve impact op de bedrijfscultuur en zal ervoor zorgen dat je je top medewerkers kan verliezen. Leer hoe we ervoor zorgen dat jouw onboarding vlekkeloos verloopt.

De Merchandise Essentials oplossing.

Van werkgever veranderen is voor heel wat mensen een uitdaging en roept heel wat vragen op. Zal ik passen binnenin het bedrijf? Zullen ze me goed verwelkomen? Hoe zal mijn eerste maand eruit zien? Een doordachte onboarding strategie zorgt ervoor dat al deze vragen onmiddellijk beantwoord worden.

Merchandise helpt om ervoor te zorgen dat mensen zich onmiddellijk thuis voelen & zo leren ze de bedrijfscultuur ook snel kennen.

Hoe zorgen we voor een efficiënte onboarding?

We bepalen samen de doelen van het onboarding proces gecombineerd met een aantal belangrijke momenten. Door deze momenten te bepalen kunnen we enkele merchandise momenten bepalen.

Nadat we deze momenten samen bepaald hebben, gaan we verder naar de volgende stap – het bepalen van unieke producten die passen bij jouw bedrijf. Bijvoorbeeld we hebben een dynamisch bedrijf geholpen met een nieuw sportpakket (t-shirt, handdoek & sportsokken), zodat nieuwe medewerkers onmiddellijk konden sporten in de sportzaal op kantoor.

Ontdek onze cases

Lansweepers’ “Back-to-the-office survival kit”

Lansweeper kwam op de proppen met een origineel idee om haar werknemers te motiveren om terug te naar kantoor te komen na een lange tijd telewerken.

Lees hieronder hoe Lansweeper omging met het onbekende van werken op kantoor in tijden van corona.

Lab9: 5 redenen om voor gepersonaliseerde merch te kiezen

Lab9 is herkend door Apple als een Premium Apple Reseller omdat ze een uitstekende service leveren met een grote focus op service en een goeie klantenservice.

Lees hieronder hoe Lab9 merchandise ingezet heeft.

Gediflora: de “Plus One-Campagne”

Gediflora is een echt familiebedrijf en wereldleider in R&D voor de Mum-bloemenindustrie.
Met Kerstmis in het verschiet wilden ze hun medewerkers op de Belgische hoofdzetel in de bloemetjes zetten.

Om te benadrukken dat ze een familiebedrijf zijn, was het een must om de families van de werknemers te betrekken bij hun kerstcampagne.

Neem Contact Op Met Ons

  1. Een van onze experts contacteert je tijdens de werkuren binnen de 2 uur.
  2. We helpen je met een lach met al je mogelijke vragen.

Start typing and press Enter to search